Sag’ mir, wo die Frauen sind...
Frauen in Führungspositionen sind eine verschwindende Minderheit. Obwohl Fakt ist, dass das Fehlen von Frauen in Top-Positionen wirtschaftliche Nachteile bringt — für Unternehmen und für den Standort Österreich.
Beate Steiner „Der Chef“ bleibt in heimischen Unternehmen männlich. Nur neun von 186 Vorstandposten in börsennotierten Unternehmen sind von Frauen besetzt, um zwei weniger als im Vorjahr. „In Österreich gibt es weiterhin keine Fortschritte auf dem Weg zu einem ausgewogenen Verhältnis von Frauen und Männern in den Chefetagen“, resümiert Helene Pelzmann, verantwortlich für die Initiative „Woman. Fast. Forward.“ bei Ernst & Young, ...
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